全美电视3月26日洛杉矶报道，詹姆斯·欧文基金会（JIF）2024年领导力奖获奖名单出炉，表彰来自六个组织的九位领导人，他们致力于解决加州教师短缺、大学入学和完成，以及确保亚裔美国人和太平洋岛民、跨性别少数族群（LGBTQ+)、难民和移民群体的健康和安全，出席了少数族裔媒体服务机构线上座谈会，分享他们专注的特定社会问题和挑战。
达到大学（Reach University）教务长兼高级副校长巴哈姆（Elizabeth Baham）和卡马乔（Héctor Camacho)，通过在职学位和证书课程解决加州教师短缺问题，获得2024年领导力奖。巴哈姆指出，由于许多教师退休或离职，加州现在至少短缺一万名教师，教师短缺对学生的负面影响很大。
巴哈姆强调，为了不让未来不让其他儿童重蹈覆辙，她致力于加强全民教育，培养年轻的有色人种领袖，并致力于通过与学校合作来培训和安置有抱负的教师，服务多元化的学生。卡马乔指出，高等教育的可负担性是当前最大的挑战之一，希望有更多的学费减免帮助；同时，对大学内非教师员工进行大学预修课程培训，以充实教师队伍。
据悉，詹姆斯·尔湾基金会成立于1937年，基金会的使命是透过投资于创新的项目和领导者，来促进有效的公共政策和持久的社会变革。每个获奖者的组织都会获得 35 万美元的赠款。现已开始接受 2025 年的提名，截止日期是 4 月 26 日。